Hỏi – đáp theo Luật Chuyển đổi số số 148/2025/QH15 (48 điều, hiệu lực 01/7/2026, thay thế Luật Công nghệ thông tin 67/2006).
Tám nhóm quyền tại Điều 41, trong đó khoản 5 đáng chú ý nhất với doanh nghiệp: người dùng được lựa chọn sử dụng hoặc NGỪNG sử dụng, không bị áp đặt điều kiện bất hợp lý.
Có. Khoản 5 Điều 17 đặt nghĩa vụ lên doanh nghiệp, tổ chức sử dụng lao động: tổ chức đào tạo, bồi dưỡng, phổ cập năng lực số cơ bản cho người lao động.
Khoản 9 Điều 9 nêu rõ: hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, chuyển đổi nghề nghiệp đối với lực lượng lao động bị ảnh hưởng hoặc mất việc làm do quá trình chuyển đổi số.
Khoản 2 Điều 29 đặt ba nghĩa vụ: bảo đảm chính xác và đồng bộ dữ liệu, thông báo cho người sử dụng, và chịu trách nhiệm về hệ quả khi dùng bản sao số để ra quyết định.
Tối thiểu 1% tổng chi ngân sách nhà nước hằng năm, nằm trong nguồn tổng chi tối thiểu 3% cho phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số.
Có. Khoản 2 Điều 27 yêu cầu chủ quản xây dựng công cụ để CHỦ ĐỘNG sàng lọc, phát hiện, thông báo, xử lý nội dung xấu độc, tin giả, nội dung lừa đảo.
Điểm b khoản 3 Điều 32 quy định rõ: cán bộ, công chức, viên chức, người lao động yêu cầu nộp thêm giấy tờ khi hệ thống đã khai thác được dữ liệu thì bị xử lý theo quy định pháp lu…
Ngay từ giai đoạn thiết kế — khoản 1 Điều 43 nói rõ quyền của trẻ em được bảo vệ trên môi trường số bắt đầu từ khâu thiết kế sản phẩm và dịch vụ số.
Bốn nhóm trách nhiệm, trong đó khoản 3 cấm nền tảng trung gian phân biệt đối xử hoặc cạnh tranh không lành mạnh với chính các nhà cung cấp đang bán hàng trên nền tảng của mình.
Bảy nhóm yêu cầu — từ an ninh mạng theo cấp độ, khả năng kết nối, sao lưu phục hồi, mức sẵn sàng, nhật ký hoạt động cho tới khả năng tiếp cận cho người khuyết tật.
Năm nhóm hành vi tại Điều 5, trong đó khoản 5 nhắm thẳng vào việc lợi dụng chức trách để cát cứ dữ liệu và tạo độc quyền hệ thống số.
Điều 37 dành riêng cho nhóm này, với hai tiêu chí ưu tiên rõ ràng: hoạt động ở vùng khó khăn, hoặc thuộc ngành được ưu tiên theo Chiến lược quốc gia.
